公司断交社保违法，应及时处理。依据《社会保险法》，社保中断会影响待遇享受。长期断交可能导致无法享受医疗、养老等社保福利，造成严重后果。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司断社保，常见处理是要求补缴或向社保局投诉。若公司愿补缴，则协商解决；若拒绝，则向社保局反映，维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司断社保，应这样处理：1.与公司沟通，要求立即补缴社保，确保权益不受损。2.若公司拒绝，收集证据，如工资条、社保缴纳记录等。3.向当地社保局投诉，并提交相关证据，请求介入处理。4.必要时，可咨询律师，通过法律途径维权。
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